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新官樊路远“三把火”火烧阿里大文娱艺人

发布时间:2020-05-11 08:28:47 编辑:笔名
新官樊路远“3把火”火烧阿里大文娱

最近一段时间,围绕阿里大文娱和优酷的传闻很多。有说法是,优酷将继续缩编,10%员工拿不到年终奖,成为离职主力,乃至还有说法是,阿里大文娱可能放弃业绩不如竞争对手的优酷。 所有这些传言,最是让一个人头疼:新官上任不久的阿里大文娱掌门人樊路远。 2017年8月,当时的阿里巴巴文化娱乐集团董事长兼CEO俞永福宣布,阿里巴巴合伙人樊路远加入阿里大文娱“大班委”。2018年12月,原优酷总裁杨伟东“东窗事发”,因为贪腐而被调查带走,当时还是阿里影业董事长兼CEO、大麦网CEO的樊路远接任成为新的轮值主席。 樊路远是阿里的旧臣,也是重臣,2007年就加入支付宝,历任发展规划部资深总监、总裁助理、副总裁、资深副总裁等职务,也曾任蚂蚁金服团体支付宝事业群总裁、财富事业群总裁。2010年还带领团队首创了快捷支付,2013年则带领团队创造了余额宝——可以说,阿里许多重大产品的问世背后,都有樊的身影。 正所谓新官上任三把火,樊路远接任大文娱的主席后,需要面对的问题着实很多,有的能够逐一解决,有的则需要长时间的努力方能彻底改变,但是明显他必须打个开门红,在杨伟东之后改变优酷的现状。 4月2日,多家媒体报道,阿里妈妈负责内容营销的近200人团队已于近日调整到优酷,向优酷总裁樊路远汇报,“以使其与优酷剧集、综艺等内容团队更紧密配合,提升优酷内容商业化的效力。” 此前,樊路远曾经在给优酷的内部信中表示“阿里巴巴对大文娱、对优酷、对内容产业投入的决心、信心和耐心都不会改变。” “永远都不会放弃大文娱和优酷。” 发言掷地有声,随之而起,樊路远的“3把火”也开始在这春暖花开的时节陆续燃烧起来。 1 新气象,新生态,大协同 2018年11月28日,阿里大文娱前任轮值总裁杨伟东被调查的消息震动影视圈,也让阿里内部很是不安,虽然这1事件其实早在2018年初就开始发酵酝酿,但是真的完全公开以后引发的舆论反响依旧甚为强烈。 樊路远就是在此后走马上任,果不其然,他上任以后的第一步提出的就是“新气象”。 据悉,樊到任后优酷突然开始查起了考勤。无论晚上加班到几点,第二天凌晨9:30 前必须到公司。迟到的员工会被保安拦住并上报公司。在内部的有些团队,有迟到 1 分钟罚款 100 元的说法。在微博和眽眽上,能看到很多相关的吐槽。除了员工本人,员工的高层领导也会连带被罚。有些业务线老大即便自己没迟到,每一个月也会因下属的迟到罚上几千块钱。 与此同时,优酷也确实开始了内部人员的“优化”。一方面阿里大文娱许诺“将继续大规模招聘1800人”,但是同时也宣称:“目前优酷少量人员变动,一方面有去年12月以来内部整理的缘由,另一方面是针对新财年(2019年4月-2020年3月)的业务目标作出正常的绩效优化和组织升级。” 同时,樊路远还要求让阿里大文娱团队以“店小二”的新姿态重新展现在合作伙伴面前。具体到日常工作要求细致:包括剧本评估反馈不能超过一周、合同审核和付款审批做到“日清”等等。 正如樊在其内部信所宣称的,“(杨)伟东的经济问题虽然是个案,但也警省我们亟须重新审视自己的流程和机制上的一些漏洞”,“只有建立起完善的、健全的制度,才能真正下降人为风险”。 这第一把“新气象”的火烧起的同时,阿里又开始了“新生态”的建设。 3月5日,阿里影业发布公告称,阿里巴巴集团对阿里影业的股权增持计划已完成交割,阿里影业正式成为阿里巴巴集团的附属子公司。这一战略变化明显是投出了对于阿里影业的信任票——2019年春节档的八部影片中,阿里影业及淘票票深度参与5部档期影片的出品发行,包括《流浪地球》《飞驰人生》《新喜剧之王》,而在此前的2018年,《红海行动》,《西虹市首富》,和《我不是药神》也都有阿里影业联合出品的身影。 与此同时,阿里还将目光持续聚焦在了上游内容端的投入。1月,华谊兄弟(300027)与阿里影业签订战略合作协议,在合作期限内,阿里影业对于华谊主控项目享有优先投资权,到了3月又宣布和韩寒的亭东影业达成紧密合作,作为其“锦橙合制计划”的一部分。 目前兴义市的经济发展情况和社会安全防范出现了新的需求
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